مدير الموارد البشرية الاستراتيجي المعتمد (CSHRM)® - AGILE-HRP®

• صياغة استراتيجيات الموارد البشرية طويلة الأجل تتماشى مع رؤية الشركة وأهدافها • قيادة المواهب على مستوى المؤسسة ومبادرات تحويل القوى العاملة • قيادة التغيير الاستراتيجي وخفة الحركة التجارية من خلال أنظمة الموارد البشرية • التعاون مع القيادة التنفيذية لتشكيل الثقافة التنظيمية والأداء • تطبيق المقاييس المتقدمة ولوحات المعلومات الإستراتيجية لقياس تأثير الموارد البشرية على نجاح الأعمال • تنفيذ نماذج الحوكمة التي تضمن قيادة الموارد البشرية الأخلاقية والشاملة والموجهة نحو المستقبل • قيادة التخطيط الاستراتيجي وتنفيذ مبادرات الموارد البشرية على مستوى المؤسسة • بناء نماذج للموارد البشرية سريعة الاستجابة لتلبية احتياجات العمل المتطورة • تقييم تأثير استراتيجيات الموارد البشرية على النتائج التنظيمية باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية الاستراتيجية • دعم القيادة الأخلاقية والشمول ومرونة القوى العاملة • تطوير السياسات التي تتماشى مع أطر الحوكمة والمخاطر والامتثال العالمي • تصميم وظائف الموارد البشرية التي تدعم التحول الرقمي والابتكار في مجال الأعمال

• شهادة معتمدة مع التحقق ورقم الاعتماد • شارة رقمية للاستخدام عبر المنصات المهنية • تقرير الكفاءة التنفيذية يرسم كفاءات الموارد البشرية الاستراتيجية • تقرير الملاحظات حول خطة عمل الموارد البشرية (للتخرج) • صلاحية لمدة 3 سنوات مع إمكانية الحصول على شهادة CHCE® أو CELO®

• معتمدة من قبل: المجلس العالمي لشهادة رأس المال البشري (GBHCC) • المعايير المتوافقة: ISO 30414، وSHRM-SCP، وCIPD المستوى 7، ومعايير ESG HR • معترف به عالميًا من قبل: أصحاب العمل، ومجالس الموارد البشرية، والمنظمات الاستشارية • مؤهل للحصول على: اعتمادات CEU وSHRM PDC؛ ترشيحات مجلس الإدارة والأدوار العليا